Bankia prescindirá finalmente de unos 5.000 empleados, unos 1.000
puestos menos de lo previsto en su plan de reestructuración aprobado por
Bruselas, según han informado este martes a Efe fuentes de la
negociación entre el banco y los sindicatos.
Bankia ha planteado indemnizar a los trabajadores que dejen el grupo
con 22 días por año trabajado, con un tope máximo de 14 meses, por
encima de los 20 días y las 12 mensualidades que establece la reforma
laboral para el despido justificado por causas económicas.
Los 5.000 empleos saldrán directamente de Bankia, Bankia Privada,
Finanmadrid y Madrid Leasing, según las fuentes consultadas, aunque para
cumplir con el compromiso con Bruselas, Bankia deberá suprimir otros
1.000 empleos de entidades vinculadas.
Un ejemplo podría ser la venta de la filial de Bankia en Miami, el City
National Bank of Florida, que contribuiría a conseguir esa reducción
adicional.
El recorte masivo de empleos, unido a la propuesta de Bankia de reducir
las retribuciones de la plantilla que siga formando parte del grupo ha
provocado el malestar de los sindicatos, dispuestos a movilizarse.
